| 41 | Работодателем установлена сокращенная продолжительность рабочего времени 30 часов в неделю врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу учреждений государственной службы медико-социальной экспертизы (главное бюро медико-социальной экспертизы, бюро медико-социальной экспертизы), осуществляющим освидетельствование граждан, больных туберкулезом? | Часть 1 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3); раздел III Перечня должностей и (или) специальностей, работа в которых дает право на сокращенную 30-часовую рабочую неделю |
| 42 | Работодателем установлена сокращенная продолжительность рабочего времени 30 часов в неделю врачам - судебно-медицинским экспертам, в том числе врачам - руководителям отдела, отделения; среднему и младшему медицинскому персоналу бюро судебно-медицинской экспертизы, выполняющим работу, непосредственно связанную с трупами и трупным материалом? | Часть 1 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3); раздел IV Перечня должностей и (или) специальностей, работа в которых дает право на сокращенную 30-часовую рабочую неделю |
| 43 | Работодателем установлена сокращенная продолжительность рабочего времени 30 часов в неделю врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу лабораторий, отделений и отделов организаций здравоохранения, выполняющим работу по заготовке и консервации трупной крови? | Часть 1 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3); раздел V Перечня должностей и (или) специальностей, работа в которых дает право на сокращенную 30-часовую рабочую неделю |
| 44 | Работодателем установлена сокращенная продолжительность рабочего времени 30 часов в неделю врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу, выполняющим работу, непосредственно связанную с гамма-терапией и экспериментальным гамма-излучением (работа в палатах для больных с наложенными радиоактивными препаратами; работа, связанная с гамма-установками)? | Часть 1 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3); подраздел 1 раздела VI Перечня должностей и (или) специальностей, работа в которых дает право на сокращенную 30-часовую рабочую неделю |
| 45 | Работодателем установлена сокращенная продолжительность рабочего времени 30 часов в неделю врачам и среднему медицинскому персоналу, выполняющему работу, непосредственно связанную с рентгенодиагностикой, флюорографией; работу на ротационной рентгенотерапевтической установке с визуальным контролем? | Часть 1 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3); подраздел 2 раздела VI Перечня должностей и (или) специальностей, работа в которых дает право на сокращенную 30-часовую рабочую неделю |
| 46 | Работодателем установлена сокращенная продолжительность рабочего времени 30 часов в неделю санитаркам рентгеновских, флюорографических кабинетов и установок, работающих с применением рентгеновского излучения, выполняющим работу не менее половины рабочего дня, непосредственно связанную с оказанием помощи врачу при выполнении им работ по рентгенодиагностике, флюорографии, на рентгенотерапевтической установке с визуальным контролем? | Часть 1 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3); подраздел 2 раздела VI Перечня должностей и (или) специальностей, работа в которых дает право на сокращенную 30-часовую рабочую неделю |
| 47 | Работодателем установлена сокращенная продолжительность рабочего времени 24 часа в неделю - для медицинских работников, непосредственно осуществляющих гамма-терапию и экспериментальное гамма-облучение гамма-препаратами в радиоманипуляционных кабинетах и лабораториях? | Часть 1 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3); абзац 5 пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 14 февраля 2003 года N 101 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, N 8, ст. 757) |
| 48 | Перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем установлен коллективным договором, соглашениями или иным локальным нормативным актом работодателя? | Часть первая статьи 101 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2006, N 27, ст. 2878) |
| 49 | При установлении ненормированного рабочего дня работникам, работающим на условиях неполного рабочего времени, соглашением сторон трудового договора установлена неполная рабочая неделя с полным рабочим днем (сменой)? | Часть вторая статьи 101 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2017, N 25, ст. 3594) |
| 50 | Продолжительность работы по совместительству медицинских работников, проживающих и работающих в сельской местности и в поселках городского типа, не превышает 8 часов в день и 39 часов в неделю? | Часть 2 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2006, N 27, ст. 2878); абзац 2 постановления Правительства Российской Федерации от 12.11.2002 N 813 "О продолжительности работы по совместительству в организациях здравоохранения медицинских работников, проживающих и работающих в сельской местности и в поселках городского типа" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 46, ст. 4595) |
| 51 | Работодателем правилами внутреннего трудового распорядка установлен суммированный учет рабочего времени медицинских работников, осуществляющих дежурство на дому? | Часть 7 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2013, N 23, ст. 2883); пункт 2 Положения об особенностях режима рабочего времени и учета рабочего времени при осуществлении медицинскими работниками медицинских организаций дежурств на дому, утвержденного приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 02.04.14 N 148н (зарегистрирован Минюстом России 19.05.14, регистрационный N 32328) (далее - Положения об особенностях режима рабочего времени) |
| 52 | Работодателем утвержден график работы медицинских работников, осуществляющих дежурство на дому, определяющий время начала и окончания дежурства на дому с учетом мнения представительного органа работников? | Часть 7 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2013, N 23, ст. 2883); абзац 2 пункта 2 Положения об особенностях режима рабочего времени |
| 53 | Работодателем утвержден локальный нормативный акт, устанавливающий порядок учета времени следования медицинского работника от дома до места работы (места оказания медицинской помощи в экстренной и неотложной форме) и обратно по согласованию с представительным органом работников? | Часть 7 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3); абзац 3 пункта 3 Положения об особенностях режима рабочего времени |
| 54 | Работодателем ведется учет времени пребывания работника дома в режиме ожидания вызова на работу, времени, затраченного на оказание медицинской помощи, и времени следования медицинского работника от дома до места работы (места оказания медицинской помощи в экстренной и неотложной форме) и обратно в случае вызова его на работу во время дежурства на дому? | Часть 7 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2013, N 23, ст. 2883); пункт 4 Положения об особенностях режима рабочего времени |
| 55 | Работодателем установлена продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в размере 35 календарных дней врачам (в том числе врачам, занимающим должность руководителя, заместителя руководителя, в трудовые (должностные) обязанности которых входит оказание психиатрической помощи и которым установлен ненормированный рабочий день, руководителям структурных подразделений - врачам-специалистам), среднему и младшему медицинскому персоналу (кроме медицинского статистика), медицинским психологам, работающим в психиатрических, психоневрологических, нейрохирургических, наркологических лечебно-профилактических медицинских организациях, структурных подразделениях (в том числе в отделениях, кабинетах, лечебно-производственных (трудовых) мастерских) иных лечебно-профилактических медицинских организаций, оказывающих психиатрическую помощь, стационарных организациях социального обслуживания, предназначенных для лиц, страдающих психическими расстройствами? | Часть 3 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2004, N 35, ст. 3607); абзац 1 раздела I Перечня медицинских работников, участвующих в оказании психиатрической помощи, непосредственно участвующих в оказании противотуберкулезной помощи, осуществляющих диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, а также лиц, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, которым установлен ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 06.06.2013 N 482 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 24, ст. 3005) (далее - Перечень) |
| 56 | Работодателем установлена продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в размере 35 календарных дней врачам (в том числе врачам, занимающим должность руководителя, заместителя руководителя, в трудовые (должностные) обязанности которых входит оказание психиатрической помощи и которым установлен ненормированный рабочий день, руководителям структурных подразделений - врачам-специалистам), среднему и младшему медицинскому персоналу (кроме медицинского статистика), медицинским психологам, работающим в клиниках (клинических отделениях) научных (научно-исследовательских) организаций и образовательных организаций высшего образования, оказывающих психиатрическую помощь? | Часть 3 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2004, N 35, ст. 3607); абзац 1 раздела I Перечня |
| 57 | Работодателем установлена продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в размере 35 календарных дней врачам (в том числе врачам, занимающим должность руководителя, заместителя руководителя, в трудовые (должностные) обязанности которых входит оказание психиатрической помощи и которым установлен ненормированный рабочий день, руководителям структурных подразделений - врачам-специалистам), среднему и младшему медицинскому персоналу (кроме медицинского статистика), медицинским психологам, работающим в бюро медико-социальной экспертизы (экспертные составы главного бюро медико-социальной экспертизы, экспертные составы Федерального бюро медико-социальной экспертизы, образованные для освидетельствования лиц с психическими расстройствами)? | Часть 3 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2004, N 35, ст. 3607); абзац 1 раздела I Перечня |
| 58 | Работодателем установлена продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в размере 35 календарных дней врачам (в том числе врачам, занимающим должность руководителя, заместителя руководителя, в трудовые (должностные) обязанности которых входит оказание психиатрической помощи и которым установлен ненормированный рабочий день, руководителя структурного подразделения - врача-специалиста), среднему и младшему медицинскому персоналу (кроме медицинского статистика), медицинским психологам, работающим в детских психиатрических, психоневрологических лечебно-профилактических медицинских организациях, в том числе в домах ребенка для детей с поражением центральной нервной системы с нарушениями психики, структурных подразделениях (в том числе в отделениях, отделах, кабинетах) иных лечебно-профилактических медицинских организаций, оказывающих психиатрическую помощь, кроме предназначенных для лечения детей с поражением центральной нервной системы без нарушения психики, стационарн | Часть 3 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2004, N 35, ст. 3607); абзац 1 раздела I Перечня
|
| 59 | Работодателем установлена продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в размере 35 календарных дней сестрам-хозяйкам, непосредственно участвующая в уходе за пациентами, работающим в детских психиатрических, психоневрологических лечебно-профилактических медицинских организациях, в том числе в домах ребенка для детей с поражением центральной нервной системы с нарушениями психики, структурных подразделениях (в том числе в отделениях, отделах, кабинетах) иных лечебно-профилактических медицинских организаций, оказывающих психиатрическую помощь, кроме предназначенных для лечения детей с поражением центральной нервной системы без нарушения психики, стационарных организациях социального обслуживания, предназначенных для детей-инвалидов, страдающих психическими расстройствами, образовательных организациях, осуществляющих обучение умственно отсталых детей и детей, страдающих психическими заболеваниями, образовательных организациях, структурные подразделения которых реализу | Часть 3 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2004, N 35, ст. 3607); абзац 5 раздела I Перечня
|
| 60 | Работодателем установлена продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в размере 28 календарных дней главной медицинской сестре, работающей в психиатрических, психоневрологических, нейрохирургических, наркологических лечебно-профилактических медицинских организациях, структурных подразделениях (в том числе в отделениях, кабинетах, лечебно-производственных (трудовых) мастерских) иных лечебно-профилактических медицинских организаций, оказывающих психиатрическую помощь, стационарных организациях социального обслуживания, предназначенных для лиц, страдающих психическими расстройствами? | Часть 3 статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2004, N 35, ст. 3607); абзац 2 раздела I Перечня |
